Page 141 - 媒体融合背景下出版编辑转型与创新

第五章 新时代下的传统纸质媒体采编发展研究

实、完整地展现在大众眼前。

三、融媒体时代新闻采编工作存在的问题

（一）缺乏责任意识
当前，我国很多新闻采编人员对待自身的工作都比较敷衍，缺乏基本的工作
责任感，在实际开展新闻采编工作的时候喜欢哗众取宠，过于关注新闻内容是否
能吸引受众的眼光，而对信息是否真实可靠不太注重，有些采编人员甚至直接略

过了信息审核这一环节，这就致使新闻信息所隐藏的淫秽、暴力等不良信息被忽
略，这对社会舆论的正确引导以及整个社会的和谐健康发展来说都是非常不利的。
（二）不具备新闻敏感性
随着媒体融合程度的进一步加深，新闻采编工作所面临的信息量也显著增多，

这就给采编人员带来了较大的工作压力，如果采编人员不具备新闻敏感性，则极
可能致使新闻采编工作走向单一化、低效化，这对新闻传播效果的提升来说是非
常不利的。从目前的状况来看，我国部分新闻采编人员并不具备新闻敏感性，对
当今时代受众的信息需求、社会主流发展趋势等了解很少，无法站在受众的角度

思考和分析新闻内容，这就导致新闻采编工作存在明显的盲目性，无法准确把握
和突出新闻亮点，最终呈现的新闻内容也十分无趣，很难得到受众的认可和喜爱。
（三）创新能力偏低
新闻采编人员是新闻行业发展的人才保障，在融媒体背景下，新闻采编人员

应全面掌握新闻采编的要领，并站在特殊的角度，找到新的信息切入点，对新闻
的结构、内涵等进行深入挖掘和分析。新闻采编人员只有站在别人从未考虑过的
角度进行新闻素材的分析与内容的提炼，才能形成独家报道，进一步彰显出新闻
的价值。然而，现阶段许多新闻采编人员的创新能力都比较低，不具备创意策划

实践经验，这些采编人员往往无法对新闻主题、形式与内容等进行全方位考量，
最终致使新闻采编质量大打折扣。

四、融媒体时代新闻采编人员能力的提升策略

（一）坚守职业道德底线，增强工作责任感
随着各种新媒体的出现，新闻信息的数量越来越庞大，且各种信息混合在
一起，很难辨别信息的真伪，这就给新闻采编人员进行工作带来了困难。所以，

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