Page 87 - 新时代体教融合背景下大学体育课程思政的理论与实践
P. 87

第二章  课程思政教学理念


             政课程教育中,依然存在专职教师不达标的现象,以及教师教学任务繁重、难以
             进行教学方式创新等问题。再加上科研任务与一些日常教学工作,使得超过 35%
             的教师出现疲于教学的现象。该现象既不利于提升高校思政课程的教学效果,又

             不利于实现理论教学与实践教学协同发展。另外,教师不乐教现象在高校中也较
             为常见。高校思政课程教师存在理论教学水平较高,但实践教学素养缺乏的问题,
             出现教师无法满足思政课程理论教学与实践教学相结合的现象。
                 (三)立德树人视域下高校思政课程体系构建路径

                 立德树人发展要求高校教师将德育教育落实到日常教学各个环节中,提升大
             学生思想素养,将其培养成德才兼备的社会主义事业接班人。在具体实践过程中,
             高校、教师应认识到思政课程教育的重要性,并且需要意识到当前思政课程存在
             的不足,以下几个方面积极构建与优化立德树人视域下高校思政课程体系。

                 1. 提升教师教学能力
                 高校思政课程教育中教师扮演着重要角色,是构建思政课程体系的主要参与
             者。因此,在实际教学过程中,高校需要重视教师教学能力,提升教学软实力。
             高校应立足于立德树人教学理念,实施校内培训与校外培训相结合模式,提高思

             政实践课程教师质量,实现理论教育与实践教学相结合。
                 具言之,高校应实施内整外引策略,优化提高思政课程师资质量。各高校可
             引导社科教研人员转换专业发展方向,或者兼任思政课程教师,有效提升当前思
             政课程教师队伍质量。同时,高校还可通过聘请已经退休思政教师,或者引进符

             合条件的毕业生,以及特聘党政领导干部与企业相关人才,建立专兼结合的教师
             框架,逐渐扩充思政课程教师队伍。同时,高校还应重视教师培训工作,强化教
             师技能。高校人事部门需要按照思政课程教学目标,制定师资队伍建设规划目标,
             改善现有教师培育方向与方法。此过程中,高校需要鼓励教师参加各类型培训,

             并引导教师投身于考研调查之中,提升自身理论与实践教学能力。同时,教师也
             需要不断提升自身教学能力,积极投身参与企业生产活动,提升自身实践技能,
             以更好开展实践教学活动。
                 2. 优化课程培养目标

                 立德树人这一教学理念是“以人为本”理念在教育领域的渗透与发展,是实
             现学生全面发展的根本出发点。学生在全面发展过程中,高校不仅要丰富其理论
             知识、实现知识技能提升,还需要提升其思想品德与情感价值,升级与完善学生



                                                                                  ·77·
   82   83   84   85   86   87   88   89   90   91   92